企业在阿根廷密切与当地居民的关系

要了解当地文化并学习当地语言,了解与之相随的文化禁忌和文化敏感问题。这是中国企业能够与当地居民建立良好关系的关键因素。阿根廷普遍使用西班牙语,英语普及水平较低,赴阿根廷开展经济合作的中资企业人员应掌握一定的西班牙语,以满足日常沟通需求。

企业在安提瓜和巴布达密切与当地居民的关系

中国企业在安巴经商面对的最大挑战之一就是尊重当地的文化习俗和文化禁忌,处理好与当地居民的关系。

企业在澳大利亚密切与当地居民的关系

熟悉当地社会心理和民族特点,了解当地待人接物的习惯,交往时尊重当地居民的方式和习惯,处理好与原住民的关系。尊重当地居民的宗教信仰,以诚相待,关心他们的需求和愿望,促进他们对中国、中国人和中国企业的了解。

在巴布亚新几内亚密切与当地居民的关系

中资企业应与所在地社区搞好公共关系,积极参与慈善活动,与驻地居民和睦相处。对待中国和巴新员工要一视同仁,不要厚此薄彼,提高信任度和认同感。应鼓励员工与当地居民交流,建立和谐的工作氛围。

企业在巴西密切与当地居民的关系

巴西人的整体受教育水平不高,虽然政府官员和上层人士都可以讲流利的英语,但绝大部分巴西人不会说英语。因此,中国人在巴西长期工作,学习葡萄牙语非常必要,有利于深入了解当地文化、禁忌和风俗习惯。

企业在秘鲁密切与当地居民的关系

秘鲁是多民族社会,对外国人比较友好。普通老百姓比较朴实,易于相处。秘鲁有中国血统的居民据称超过其人口的10%,民众对中国人普遍有好感。中资企业要利用这些有利条件,与当地居民保持良好关系。

企业在俄罗斯密切与当地居民的关系

近年来,中俄双边关系快速发展,政府间各领域磋商机制健全,民间交流不断深入,双边贸易额连年增长。企业应通过各种渠道密切与当地居民的关系,营造良好的发展氛围。